Setahun Merger, Indosat Lakukan PHK Lagi?

Suara.com - Setahun merger Indosat dan Tri sempat dilanda kebijakan pemutusan hubungan kerja (PHK). Namun di tahun ini perusahaan memastikan kalau PHK massal tidak akan lagi terjadi.

Director & Chief Regulatory Officer Indosat Ooredoo Hutchison M. Danny Buldansyah mengatakan, rightsizing atau PHK Indosat tidak akan terjadi lagi di 2023.

“Saya rasa tidak ada inisiatif rightsizing seperti tahun lalu,” kata Danny dalam konferensi pers di Kantor IOH, Jakarta, Rabu (4/1/2023).

Ia menyatakan kalau terjadinya rightsizing bukan dampak dari merger Indosat dan Tri. Menurutnya, rightsizing itu adalah inisiatif yang sekiranya diperlukan memang harus dilakukan.

Begitu pula sebaliknya, apabila rightsizing memang tidak diperlukan, maka perusahaan pun tak bakal melakukan PHK tersebut.

“Rightsizing itu kan ada dua, dari sisi jumlah, tapi juga kita tahu IOH itu akan berkembang di tahun ini. Jadi lebih ke arah rightsizing right people at the right place. Jadi kami selalu mencari orang yang tepat di organisasi ini,” paparnya.

Sementara itu Director & Chief Human Resources Officer Indosat Ooredoo Hutchison, Irsyad Sahroni mengakui kalau merger tahun lalu bukanlah sesuatu yang mudah.

Lebih lagi mengintegrasikan karyawan yang dinilainya sebagai aset paling penting dari IOH, menjadi fokus penting untuk perusahaan saat ini.

“Alhamdulillah prosesnya tidak mudah, tetapi berjalan dengan lancar seperti yang diharapkan. Seperti 2022 kita sudah berhasil melalui proses rightsizing exercise,” ucapnya di sesi terpisah.

Baca Juga: Indosat Siapkan Produk eSIM untuk Pengguna Tri

Dari kebijakan ini, lanjutnya, Indosat telah mengidentifikasi seberapa ideal jumlah karyawan, struktur perusahaan, hingga meminta pendapat masing-masing karyawan mana yang mau lanjut atau tidak.