4. Oportunis
Beberapa kantor mungkin punya peraturan istimewa untuk karyawan. Tapi sebaiknya jangan terlalu memanfaatkan peraturan istimewa tersebut. Kalau ketahuan, bisa berujung pemecatan. Misalnya, sering meminta ekstra dana kantor untuk business trip padahal sebenarnya untuk expand jalan-jalan.
5. Curhat di medsos
Hal-hal yang berhubungan dengan kantor, sebaiknya tidak diumbar di media sosial. Terlebih jika hal itu adalah rahasia perusahaan, nyindir bos atau perusahaan.
Baca Juga: Hindari, Ini Kebiasaan yang Bikin Kuman TBC Resisten Obat
6. Terlambat
Datang tepat waktu adalah salah satu penilaian penting untuk karyawan. Jadi, kalau kamu selalu terlambat datang ke kantor, hati-hati dengan nilai performamu di depan bos. Hal itu berlaku juga untuk meeting.
Bertanggungjawab dalam pekerjaan adalah point yang harus kamu jalankan agar menghindari hal-hal di atas, sehingga kebiasaan tersebut tidak membuat kamu dipecat.