Infografis
Program Rekrutmen Bersama BUMN selalu menjadi incaran para pencari kerja karena menawarkan kesempatan bekerja di perusahaan milik negara dengan jenjang karier yang jelas. Tahun ini, diperkirakan ratusan ribu pelamar berebut kuota yang terbatas.
Bagi yang lolos seleksi administrasi, disarankan segera mempersiapkan perangkat komputer dengan koneksi internet stabil guna menghadapi tes online. Selain itu, pemahaman terhadap materi TWK (Tes Wawasan Kebangsaan) dan AKHLAK (penilaian karakter) juga menjadi kunci kelulusan.
RBB 2025 membuka lowongan untuk berbagai posisi di berbagai sektor BUMN, mulai dari keuangan, energi, logistik, hingga konstruksi. Dengan seleksi yang ketat, diharapkan terpilih kandidat terbaik yang mampu berkontribusi bagi kemajuan BUMN di masa depan.
Hati-hati Terhadap Link Rekrutmen BUMN Palsu
Berdasarkan data Kementerian BUMN, setiap tahunnya terdapat ratusan laporan kasus penipuan lowongan kerja yang merugikan masyarakat.
Pertama, penting untuk diketahui bahwa seluruh proses rekrutmen BUMN hanya dilakukan melalui kanal resmi. Pelamar harus mengakses informasi secara eksklusif melalui portal https://rekrutmenbersama2025.fhcibumn.id dan tidak melalui perantara apa pun. Proses seleksi ini sama sekali tidak memungut biaya dalam bentuk apapun, baik untuk pendaftaran, administrasi, maupun pelatihan.
Kedua, modus operandi yang sering digunakan pelaku penipuan antara lain mengaku sebagai petugas rekrutmen atau calo yang menjanjikan kelulusan instan dengan imbalan sejumlah uang. Mereka biasanya menggunakan platform pesan instan atau media sosial untuk menghubungi korban. Perlu ditekankan bahwa BUMN tidak pernah bekerja sama dengan pihak ketiga dalam proses rekrutmen dan semua komunikasi resmi hanya dilakukan melalui email atau dashboard resmi pelamar.
Ketiga, pelamar diminta untuk tidak memberikan data pribadi yang bersifat sensitif seperti nomor KTP, detail rekening bank, atau kode OTP kepada siapapun. Dalam tes online resmi, peserta tidak akan diminta untuk memberikan akses ke perangkat keras seperti kamera atau mikrofon, kecuali untuk keperluan verifikasi wajah yang dilakukan secara resmi melalui platform tes.
Baca Juga: Ada Wacana Wamenaker Ingin Hapuskan Batas Usia pada Lowongan Kerja, Setuju?
